DOSSIER DE CANDIDATURE

Pouvez-vous travailler* : En posteNuitWeek-endUniquement en journée

Numéro de sécurité sociale* :
Lieu de résidence* :

Adresse eMail* :
Né(e) le* :

Âge* : ans
Nationalité* :
Situation familiale* :MariéDivorcé(e)Union libreCélibatairePacsé(e)
Nombre de personnes à charge :
Personne à contacter en cas d’urgence (nom + tél) :
Êtes-vous disponible à ce jour ?OuiNon
Si non, quand êtes-vous disponible ?
Avez-vous des périodes de disponibilités prévues ?OuiNon
Si oui, lesquelles ?

Quand avez-vous passer votre dernière visite médicale du travail ?
(fournir le justificatif)

Quel moyen de transport possédez-vous* ?---AucunVoitureMotoScooterVélo
Vos permis :ABCDDEEEC
Sur quelle distance acceptez-vous de vous déplacer ?---- de 510 à 2020 à 3030 à 40+ de 40 km par jour (aller/retour)

Êtes-vous reconnu travailleur handicapé* ?OuiNon
Dates de validité :
Êtes-vous titulaire d’un des titres suivants ?Pension d’invaliditéRente accident du travailRente maladie professionnelleRQTH
Quels sont les travaux que vous devez éviter ?
Avez-vous des restrictions d’aptitude ?OuiNon
Pouvez-vous travailler en hauteur ?OuiNon

Vous pouvez nous transmettre les pièces suivantes, nécessaires à la constitution de votre dossier :

CV (*.doc, *.docx, *.pdf, *.odt)

Pièce d'identité (*.pdf, *.jpg)

Carte Vitale (*.pdf, *.jpg)

Justificatif de domicile (*.pdf, *.jpg)

Relevé d'Identité Bancaire (RIB) (*.pdf, *.jpg)

INFORMATIONS :
- Dans le cadre d’un contrat saisonnier ou d’un contrat à usage constant, seules les ICP sont dues.

Plateforme dématérialisée ARMADO (https://www.myarmado.fr)
Vous recevrez vos contrats et vos bulletins de salaires sur une plateforme personnalisée (aucun contrat à renvoyer, signature électronique gratuite). Vous pourrez faire suivre tous ces documents par mail aux organismes tel Pôle Emploi. Les documents sont imprimables, archivés automatiquement et conservés 10 ans pour les contrats et 5 ans pour les fiches de paye.
=> Adresse mail pour la création du compte* :

Sécurité
Je soussigné, , reconnais avoir été sensibilisé(e) aux risques et consignes de base en matière de sécurité, santé et respect de l’environnement au travail et avoir reçu le livret « intérimaire, vos missions en toute sécurité ».
J’atteste avoir pris connaissance des conditions spécifiques à chaque poste de travail et des tâches à réaliser lors de chacune des missions qui me sont confiées au sein de mon agence ACTO Saison.
Je m’engage à signaler à l’agence tous les changements importants intervenants dans le cadre de mes missions et à exercer mon devoir d’alerte et/ou droit de retrait devant des situations à risque ou face à un danger imminent susceptible de mettre en péril mon intégrité ou celle de mes collègues.
Enfin, si la réalisation de mon travail ou celle de mes collègues devait à court, moyen ou long terme, mettre ma santé en danger ou dégrader de façon non maîtrisée notre environnement, je m’engage à le signaler à toute autorité compétente, en premier lieu à mon responsable hiérarchique et à mon agence ACTO Saison.

Loi informatique et liberté :
Les données personnelles font l’objet en France d’une protection depuis la Loi du 6 janvier 1978 modifiée en 2004. Ces règles viennent d’être révisées par la Loi Française intégrant le Règlement Européen sur la Protection des Données Personnelles (RGPD). Nos règles internes mises en place dans ce cadre répondent aux exigences de ce nouveau texte et vos données personnelles sont conservées dans nos bases sécurisées. Vous disposez d’un droit d’accès, de modification, de rectification et de suppression de vos données et vous pouvez vous opposer gratuitement et sans motif à la diffusion de ces dernières.
Vous pouvez faire valoir ces droits par écrit à l’adresse email : reseau@acto-rh.com
Fait à* Le*

En cochant cette case, je certifie l'exactitude des informations saisies et reconnais avoir pris connaissance des chartes sécurité et RGPD.
Signature obligatoire* :